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Conduite du changement - Collaborateurs

1Introduction
2 Le changement
3conviction/ discours/ actions
4Accompagnement à la formation
5 savoir-faire et savoir-être
  • Bonjour,

    Le questionnaire auquel vous allez participer a été crée dans le cadre d’un projet de création d’entreprise. Nous vous invitons à répondre le plus sérieusement possible aux questions qui vous sont posées.

    Vos réponses ne seront traitées qu’à des fins statistiques et ce de manière totalement anonyme.

    Merci d’avance pour votre aide.

    NB : La transformation peut être Digitale, Organisationnelle, Structurelle, Culturelle.

  • Le changement

  • Y a-t-il équilibre entre conviction/ discours/ actions?

  • La formation: un accompagnement indispensable mais encore insuffisant

  • Acquérir un savoir-faire, mais aussi un savoir-être

  • Qu'est ce que la formation pourrait apporter au sein de votre entreprise pour mieux accompagner le changement/ la transformation?

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